며칠 전 광시 기업 문화 건설 협회는 광시 도로 및 교량 그룹의 첫 번째 "국유 기업 당 건물 + 기업 문화 연구 실습 교육소" 목록을 발표했습니다. 광시 최초의 26개 교육 스테이션 중 하나가 되었습니다. 7월 13일, 카지노 사이트 순위 학술전문위원회 부주임이자 전 자치구 국유자산 감독관리위원회 부감사관인 양차린(Yang Chaolin) 대표단이 그룹의 용문교 프로젝트에 갔다. 회사는 교육 스테이션을 공개하고 당 건설, 기업 문화 및 생산 및 운영 업무의 심층적 통합에 대한 연구를 수행합니다.

양초림 일행은 용문교 품질관리센터, 건설현장, 당건축센터 등을 방문하여 용문교 프로젝트당지부의 당건축 브랜드 창설, 당건축 작업 및 교육소 건설 상황을 청취했습니다. 그룹 회사는 건설 중인 "광시 프로젝트"에 대해 배웠습니다. 이 프로젝트는 최초의 해상 교량인 용문교의 하이라이트와 기술 혁신 포인트입니다.

심포지엄에서 Yang Chaolin은 그룹 회사가 광시에서 첫 번째 "국유 카지노 사이트 순위 당 건물 + 카지노 사이트 순위 문화 연구 실습 교육 스테이션"에 포함되도록 승인받은 것을 축하하고 설문 조사 결과를 다음과 같이 요약했습니다. "네 가지 특징", 즉 화려한 엔지니어링 건설, 강력한 당 건설 분위기, 독특한 카지노 사이트 순위 문화 및 투쟁 정신입니다. 경애하는 최고령도자동지께서는 그룹회사에서는 당건설사업과 카지노 사이트 순위문화건설을 매우 중시하며 관련사업을 튼튼히 수행하며 생산운영사업이 긴밀히 결합되고 상호발전된다고 지적하시였다.

교육소의 다음 단계와 관련하여 Yang Chaolin은 세 가지 제안을 제시했습니다. 첫째, 심층적인 통합을 강화합니다. 카지노 사이트 순위문화는 영속하는 카지노 사이트 순위의 초석입니다. 카지노 사이트 순위이 장기적으로 성장하려면 차별화된 카지노 사이트 순위문화가 필수적입니다.

심포지엄에서 Jiang Ganyou는 광시 도로 및 교량의 추적 가능성과 효율성에 중점을 두고 그룹 회사의 "당 건설 + 카지노 사이트 순위 문화" 건설의 기본 상황과 교육소 건설의 단계별 결과를 소개했습니다. 브랜드 문화. 그는 그룹 회사가 이번 공개를 계속 혁신하고 열심히 일하는 기회로 삼고 팀 빌딩의 역할에 주의를 기울이며 우수한 팀의 장점을 최대한 발휘하고 상속과 지속을 잘 수행할 것이라고 말했습니다. 카지노 사이트 순위 문화, 그리고 카지노 사이트 순위 문화의 "소프트 파워"를 활용하여 카지노 사이트 순위의 고품질 발전을 촉진합니다.

참가자들은 당 건설, 기업 문화와 생산 및 운영의 유기적 통합, 기업 문화 시스템 구축에 대해 심도 있는 교류를 진행했습니다. 이날 행사에는 카지노 사이트 순위 행정이사 바오아이카이(Bao Aikai), 그룹사 본사 관련 부서 직원, 다오차오 지점 및 프로젝트 부서 대표 등이 참석했다.

사진 1: 양초림(왼쪽에서 세 번째)과 그의 일행은 용문교 프로젝트에 대한 연구를 진행 중이었습니다.

그림 2: 양초림의 작업 요구 사항

사진 3: Jiang Ganyou가 업무를 보고하고 있습니다.

사진 4: 전체 인원의 단체 사진